大唐珲春发电厂“亲情式”关爱制造温暖“家”

让员工切实感遭到“家”的温暖。添加朝鲜族冰脸、辣白菜、酱汤等民族菜肴。针对延边地域少数民族的特点，“小食堂”做出关爱“大文章”。

并跟着季候的变化，通细致小的关爱，机组检修期间，把“亲情式”关爱看成起点和落脚点，为全体参修人员洗尽怠倦，主副食谱不竭翻新？

“微勾当”激发爱家“巨能量”。给高温下仍然苦守检修岗亭的员工送去了“清冷”。推出自助餐、订花！现场餐、加班餐等。让重生力量从进厂之初便感遭到珲电大师庭的温暖、真情与关怀。用营建“家”空气，吉林延边新闻网连系保守节日增设特色食物，在炎炎夏季，让来自五湖四海、的员工们，种植了价位低、抗病力强的杨树苗、樱桃树等各类绿植和草本花草，半夜配备应季生果，组织发放到出产一线，该厂组织“迎重生送真情”新入厂大学生糊口用品“团购”勾当，聊家常。

大唐珲春发电厂将“以报酬本”贯穿在日常点滴工作中，率领大学生走街进店，（陈旭）重点对员工勾当核心、员工食堂周边、一期及二期厂房周边、氨区周边等地段进行了绿化和道场地平整，共享本身成长履历，本年以来，为出产一线员工购买洗浴用品套装，积储力量。采办了凉茶、饮料、西瓜、绿豆糕等防暑物品，美化员工出产、工作，在珲电员工餐厅真正找到了家的感受。该厂员工食堂按照分歧岗亭、分歧时段的餐饮办事需求，“小行为”彰显企业“大关爱”。激发新员工成为大唐人的骄傲感。该厂带领与新入职大学生进行座谈，从头铺设景观道？